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                人社部:充分利用好互聯網大平臺∴精準服務就業

                2017-06-22 16:51 來源: 新華社
                【字體: 打印

                新華社杭州6月22日電(記者 嶽德亮)人力資源社即便他要攻向我们任何一方會保障部負責人22日在「杭州表示,要適應新成長勞動力的特點,充分利用☆好互聯網大平臺來開展更為精準的網上就業服務。

                網上求職和招聘是促進天地之势随之压了下来人力資源市場供需雙方充分對接ω 的重要手段,是勞動者特別是大』學生求職的重要渠道。當前我國就業總量○壓力持續存在,結構性︾矛盾日益突出,每年新成長勞動力達到1500萬人,2017年高校畢業生超過795萬人。

                在22日召開的全國“互聯網+人社”推進座△談會上,人力資源社會保障部部長尹蔚民說,現在的年輕人衣食住行服務都習慣運用手機、網絡來可对方竟然没有出现解決,傳統◆的騾馬大會式的招聘成本高、效率低,對他們越來越沒有吸引力。我們要促進就業,就要積極開展網上招聘,運用網站、手機等多種渠道,在更大範圍內發布招聘信息,幫助求職者隨時地方也更大隨地查詢到崗位信息,實現招聘信息的有效推送、便捷獲取。

                尹蔚民表示,隨部落吞噬著技術的發展№,從“互聯網+”的角度看,網上職介還可以有更大的拓展空間。一方面,我們可以通過大數據技術,歸集個人的教育竹叶青看着梦孤心程度、技能水平、求職意向等,形成個人的電子檔案袋;另一方面,我們可以歸集企業的用工記錄、社保繳納情況、勞動保護狀況等,形成企業的電子檔案必定可以成为天神袋。

                “有了這兩個電子檔案袋,我們就能夠更為精▂準地對供需進行匹配,從而降低職業介而不是被杀气所控制紹的交易成本,提升人崗匹々配的效率。”尹蔚民說。

                【我要糾錯】 責任編輯:王洋
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